山东管理学院 劳动关系学院
                                                                                                            更多>>通知公告
                                                                                                          1. 1.关于劳动关系学院2019年专... 
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                                                                                                            通知公告
                                                                                                            当前位置: 首页 > 正文

                                                                                                            关于劳动关系学院2019年本科转专业工作的通知?

                                                                                                            来源:本站原创  作者:  更新时间:2019年01月14日  浏览次数: 次  

                                                                                                            为贯彻以学生为本的教育理念,满足学生个性发展需要,进一步深化学分制改革。根据《山东管理学院全日制学生转专业管理办法》的要求,特制订劳动关系学院2019年本科转专业工作方案。

                                                                                                            一、接收条件

                                                                                                            1.坚持四项基本原则,拥护党的路线方针政策。遵纪守法,无违法违纪行为。

                                                                                                            2.申请转专业的学生,2018-2019学年所修读必修课程必须全部合格。

                                                                                                            3.转入劳动关系专业、人力资源管理专业、公共关系专业的学生需参加英语和数学的笔试考试。根据学业成绩、笔试成绩,按接收计划1:1.2比例确定考核名单。

                                                                                                            下列情况原则上不做接收:

                                                                                                            (一)新生入学未满一学期的;

                                                                                                            (二)招生时已经明确规定不能转专业的;春季高考、专升本、五年一贯制、贯通培养转入本科段的;跨文理大类、艺术类;

                                                                                                            (三)中外合作办学专业转入普通专业、校企合作专业转入普通专业的。

                                                                                                            (四)高考成绩低于拟转入专业同一生源地相应年份最低录取成绩的;

                                                                                                            (五)应予以退学或休学、保留学籍期间的学生;

                                                                                                            (六)在校期间受警告及以上处分的;

                                                                                                            (七)已经转过专业的;

                                                                                                            (八)从外校转入我校的;

                                                                                                            (九)其他经学校审核认为不适宜转专业的。

                                                                                                            二、接收人数

                                                                                                            劳动关系(本科)拟接收4人、人力资源管理(本科)拟接收8人、公共关系(本科)拟接收4人。

                                                                                                            三、考核办法

                                                                                                            笔试与面试相结合,笔试面试成绩各占50%。具体考核内容如下:

                                                                                                            专业

                                                                                                            笔试

                                                                                                            面试

                                                                                                            劳动关系(本科)

                                                                                                            考试科目包括英语和数学两门课程。均应达到60分以上水平。

                                                                                                            回答劳动关系专业相关专业问题

                                                                                                            人力资源管理(本科)

                                                                                                            考试科目包括英语和数学两门课程。均应达到60分以上水平。

                                                                                                            回答人力资源管理专业相关专业问题

                                                                                                            公共关系(本科)

                                                                                                            考试科目包括英语和数学两门课程。均应达到60分以上水平。

                                                                                                            回答公共关系专业相关专业问题

                                                                                                            四、录取程序及成绩认定

                                                                                                            1.劳动关系学院对申请学生进行资格审核、组织学生进行专业考核,确定拟接收名单,同时审核拟转入学生所需补修的课程,填写补修课程汇总表报教务处备案并告知学生需补修的课程。

                                                                                                            2.劳动关系学院将学生转专业相关材料及汇总名单报教务处。教务处审核各二级学院转专业学生情况,公示转专业学生名单,办理学生转专业手续。

                                                                                                            3.获批转专业的学生,应持转专业通知书在规定时间内到教务处办理学籍异动手续,并到接收学院报到。逾期不报到者视为自动放弃。

                                                                                                            4.对转专业学生的已修课程成绩,经审核符合专业培养方案要求的必修课可以进行学分替代,无法替代的课程学分计入通识选修课程学分。

                                                                                                            五、附则

                                                                                                            1.在学生转专业工作中,弄虚作假、徇私舞弊、暗箱操作等违规现象,按照有关规定严肃处理。

                                                                                                            2.本方案由劳动关系学院负责解释。

                                                                                                            地点:6#515办公室

                                                                                                            联系人:赵伟老师

                                                                                                            联系方式:88617736

                                                                                                            劳动关系学院

                                                                                                            2019年1月8日

                                                                                                            ------分隔线----------------------------
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